为加强就业安全教育，保障老员工的就业安全，了解就业安全相关的法律知识，进一步提高老员工就业安全的法律意识，提升就业安全能力，创建良好的就业氛围，BETVLCTOR伟德在线伟德BETVlCTOR1946于2022年12月14日开展了“就业安全法律知识”讲座。

首先，老师通过线上提问引出老员工在就业中会遇到的安全问题，引导同学们了解就业安全法律知识。接下来，老师围绕甄别就业信息、参加就业面试、签订就业合同三个环节，介绍了各类就业陷阱的表现形式，让同学们警惕求职陷阱。然后，老师运用实际案例，结合详细数据分析，从人身安全、政治安全、就业安全、财产安全、预防传销等五个方面提出了就业安全应对策略。最后，老师通过常见的侵权行为介绍了公民的基本权益，自主择业权、知情权、违约求偿权等，提高了老员工防范就业安全事故的意识和实际应对能力。 

此次座谈会，增强了老员工就业安全风险防范意识和运用法律保障自身权益的能力，为老员工实现安全就业打下了良好基础。在未来职业生涯中，老员工需警惕就业陷阱，利用法律知识维护自身权益，才能在工作中充分发挥自我才能，实现自身价值。